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公務員身心調適假帶薪?衛福部:由人事總處評估

(中央社記者陳婕翎、沈佩瑤、溫貴香台北28日電)第2場健康台灣推動委員會議拋出擬增列公務人員身心調適假,外界關注准假標準與能否帶薪請假,衛福部表示,贊成心理暫歇,將提供專業意見,執行細節由人事總處評估。

總統賴清德今天主持健康台灣推動委員會第2次委員會議,聚焦提升民眾心理健康韌性與強化癌症防治策略,近期公務職場問題頻傳,公務人員心衛受關注,衛生福利部將與相關部門研議增列公務人員身心調適假,提升心理韌性。

健康台灣推動委員會今天晚間舉行會後記者會,媒體關心公務員身心調適假未來將是有薪假或無薪,每年可以獲得多少天的公務員身心調適假,以及一般勞工能否無懼傳統產業挑戰,與勞資雙方紛擾,同樣比照辦理。衛福部次長林靜儀表示,衛福部的角色屬於提供心理衛生專業意見。

林靜儀說,最近社會大眾開始關切不同職類的心理健康,衛福部陸續推出年輕人心理諮商方案與青壯世代心理諮商方案,目的在於讓有需要的人理解心理自我體察,與轉介後續治療,勞動部也提供6次心理諮商服務,公務員身心調適假執行細節,仍待行政院人事行政總處評估。

媒體也詢問到公務人員心理調適假,是否已進行行政院內部跨部會討論與政策評估利弊分析,新制是否涉及修法與預計上路時程。衛福部長邱泰源表示,追求台灣民眾的心理健康是持續努力目標,行政院規劃制度,衛福部將站在心理健康角度提供專業意見。

另外,針對社區藥局願意擔任癌症篩檢據點,強化癌症防治,林靜儀與衛福部次長周志浩皆認為,這項提議仍待評估,比如藥局擔任據點後,癌症篩檢陽性個案如何追蹤,確定就醫進一步檢查、治療等,都需要再討論;周志浩認同藥局有可能成為協助轉介高風險個案篩檢的重要推手。(編輯:陳政偉)1131128

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