▲臺大醫院雲林分院慶祝護理師節，以專業與溫度守護健康，向護理師致敬。【圖/台大醫院雲林分院提供】
【亞太新聞網/記者王燕玲/雲林報導】
護理師是醫療體系中最貼近病人的專業角色，從急重症照護、病房陪伴到健康衛教與出院銜接，每一個環節都不可或缺。尤其在醫療環境快速變化、人力壓力日益增加的當下，更顯護理專業的價值與珍貴。
迎接5月12日國際護理師節，臺大醫院雲林分院舉辦護理師節慶祝活動，向長年堅守醫療第一線、以專業與愛心守護病人健康的護理人員，表達最誠摯的感謝與敬意。活動現場安排溫馨音樂演出，並公開表揚47位優良護理人員、3位優良臨床教師，以及今年新增的1位楷模護理長，全面肯定護理團隊在臨床照護、教學傳承、團隊領導與病人安全上的關鍵貢獻。
馬惠明院長指出，院方長期重視護理人力的留任與支持，不僅有制度化的人力規劃，也持續推動多項院層級措施，包括彈性人力調度、改善工作流程、提高休假津貼與支持工作生活平衡等，讓護理師能在專業發展與家庭生活之間取得更好的平衡。院內也有許多護理師是雲林在地子弟，選擇留在家鄉服務，「他們照顧的不只是病人，也是鄰里、親友，甚至自己的家人」，是支撐地方醫療最溫暖、最值得信賴的力量。
為感謝護理團隊長期的辛勞與付出，護理部特別運用護理部基金準備小心意，向長年堅守臨床第一線的護理同仁表達感謝與關懷。臺大醫院雲林分院表示，除了持續推動護理友善職場環境外，也將持續朝提升護理待遇、強化留任獎勵與支持制度等方向努力，希望讓護理同仁在專業發展、工作負荷與生活品質之間取得更好的平衡，能安心留任、長久投入臨床照護工作。同時也感謝臺灣大學張上淳校務顧問長期關心與支持雲林分院，並引薦財團法人石原慈善青年基金會持續支持本院護理團隊，提供優良護理人員獎勵金，給予第一線護理師實際的鼓勵與肯定。
今年特別新增「楷模護理長」表揚項目，象徵對護理主管在臨床領導、團隊協調與人員支持上的高度肯定。院方表示，穩定而有韌性的護理團隊，仰賴的不僅是第一線護理師的付出，也來自護理主管長期在現場的陪伴、協調與承擔，這份無形卻關鍵的力量，同樣值得被看見與感謝。
▲臺大醫院雲林分院慶祝護理師節，雲林縣長張麗善也親自到場向護理人員致意。【圖/台大醫院雲林分院提供】
雲林縣長張麗善也親自到場向護理人員致意，感謝護理師長年守護鄉親健康。活動現場除致贈祝福小禮物外，縣府也特別設置主題布置，以「專業照護、攜手共好、安全守護、全力以赴、合理排班、支持護理工作」等標語，傳達對護理專業的支持與肯定。院方並感謝雲林縣政府推動「333護理人力留任計畫」，透過多元配套協助醫院穩定護理人力，強化整體醫療量能。
護理部徐則彬主任表示，院方近年持續推動校園徵才、護生留任輔導、招募說明會，以及助學與就業獎勵制度，並建立新人關懷與適應追蹤機制，協助新進護理師穩定成長。同時，也配合院方整體政策，持續改善工作環境、增聘護理助理員及部分工時人員，強化團隊合作，打造更友善、更具支持性的護理職場文化。
根據護理部統計資料顯示，臺大醫院雲林分院護理人力近三年呈現穩定成長趨勢，離職率亦逐年下降，112年底護理人員離職率為13.4%，至114年底已下降至8.7%，顯示各項留任與支持措施逐步展現成效。院方表示，未來將持續以「人本、創新、智慧、韌性、永續、典範」六大核心願景為發展方向，攜手護理團隊深化醫療、照護、教學與研究整合，回應高齡社會與在地健康需求，打造兼具溫度、韌性與永續性的區域健康照護體系，成為雲林鄉親最值得信賴的醫學中心。
